Дорожное строительство, Финдир
- Было
- 3–5 часов сна, все решения — только мои.
- Стало
- 7 часов сна, команда решает сама.
За 45 минут вы получите:
⭐ Диагностику: поймете где деньги / узел / провал → выделим 1–2 главных рычага. Чёткая картина снизит «шум».
Опорные материалы PDF * «Фокус-14» (за 24 часа):
Дополнительно:
* PDF = Глубокий AI-анализ + экспертная доработка
* Триггер-шаг = действие, которое запустит процесс изменений
За 90 минут вы получите:
🔍 Выявим глубинные причины * , мешающие вам действовать: где страх, саботаж, перегруз.
⚖️ Определим 3 ключевых потока изменений: Деньги / Операции / Энергия лидера.
⚡Построим систему на 30 дней — через опорные материалы.
Опорные материалы PDF * «Карта-30» (за 24 часа):
Дополнительно:
⚓Право на зачёт 50% депозита в пакет в течение 7 дней.
* Коучинг с глубиной: системы + внутренние блоки — чтобы не только строить план, но и действовать, даже когда мешает сопротивление.
* PDF = Глубокий AI-анализ + экспертная доработка
* Домино-шаг = системное действие, запускающее цепную реакцию.
Система поддержки импульса на 60 дней если "хочется роста" или "застрял".
За 60 дней вы получите:
⭐ «North Star 365 * » + «Карта-60» — цель на год и план на 2 месяца без воды.
⚖️ 3 потока изменений: Деньги / Операции / Энергия лидера — с понятными шагами.
✈️ Дашборд 3х метрик и стоп-лист: что измеряем и что больше не делаем.
✍ 2 чек-ина в неделю: короткий ping и настройка фокуса, без переписок на часы.
⚡ Домино-шаг после каждой сессии: действие на 48 часов, запускающее цепную реакцию.
⌛ «Итог-60»: фиксируем победы, обновляем роли и убеждения, собираем план на следующие 60 дней.
Как это проходит:
Кому подходит:
— Предпринимателям и руководителям, у кого много шума, много "затыков", нужен результат без «няни».
— Руководителям-наёмникам: влияние, границы, карьерные решения.
Дополнительно:
⚓ Если Вы были на «Брифе-сессии» или «Стратегической сессии», зачту часть оплаты при переходе в пакет в течение 7 дней.
Зачем:
1. Снимете внутренний саботаж, страх, усталость
2. Перестанете быть «батарейкой» и передадите операции системе
3. Войдёте в режим действия — даже когда «не хочется»
Это не просто 6 встреч. Это система поддержки импульса, где вы не один.
* North Star 365 = годовая точка притяжения: большая цель, которая задаёт направление на 12 месяцев и служит «маяком» для всех действий в течение программы и после.
* Все материалы предоставляются в распечатанном виде (брошюра) и/или в формате PDF/онлайн-документа.
* «Итог-60»: отражает победы, зоны роста, роли и убеждения, рекомендации на следующие 60 дней.
* Не является медицинской услугой. Консультирование в рамках бизнес- и суггестивной психологии.
На сентябрь доступно 4 Спринта
Быстро находим узкие горлышки: роль руководителя, переговорные тупики, «залипшие» решения. Без тестов и «воронок прогрева».
Вводим ритуалы, договорённости, «минимальные, но работающие» действия. Между сессиями — короткие задания и AI/ИИ-разбор.
Короткие метрики (сон / энергия / время-в-фокусе), 2 чек-ина в неделю (обычно на 3-й и 6-й день), правки курса. Без фанатизма. По-взрослому.
Делегирование, доверие, правила игры; перенос результата с вас на систему. Этика процесса, эстетика решения.
Роль, границы, приоритеты, переговорные сценарии.
Проигрываем разговор/презентацию — чтобы тело не мешало голове.
Мягкие формулировки для закрепления нужного поведения.
Чек-листы, дашборды, короткие ритуалы.
Энергия | 6 / 10 | 8 / 10 |
Сон | 5 часов | 7 часов |
Границы | 4 | 9 |
Внутренняя устойчивость | 4 / 10 | 9 / 10 |
Перевод раздражения в действие | 5 / 10 | 9 / 10 |
Сделал |
Получилось: «Договорился о делегировании задачи X» → «Команда выполнила без моего участия» |
Договор и закрывающие документы по требованию